БЕСПЛАТНЫЙ ВЕБИНАР

«Как стать востребованным коучем в нише бизнеса и карьеры»

Знакомство с методом оценки компетенций клиентов для формирования своих услуг через измеримые результаты, заключения долгосрочных контрактов и предоставления дополнительных услуг клиентам

Формат

Онлайн, Zoom

Дата проведения

Вебинар в записи

Ведущие

Юлия Сапрыкина, бизнес-психолог, коуч ACC ICF и Марина Некрестьянова, бизнес-психолог, коуч PCC ICF

Почему Ваши услуги не покупают?

Вы предлагаете лишь процесс, не демонстрируя клиентам и бизнесу ясных и ощутимых результатов.

У вас возникают трудности с доказательством эффективности вашего влияния на развитие клиентов или сотрудников.

У вас отсутствует качественная упаковка услуг с четкими и измеримыми результатами.

Понятные и измеримые результаты в области карьеры и бизнеса можно с успехом представить через оценку компетенций. Об этом мы будем подробно говорить на нашем вебинаре.

Кому будет полезен вебинар:

Карьерным коучам и консультантам, кому сложно продавать свои услуги и кто хочет делать более востребованные услуги с оценкой компетенций клиентов и заключать долгосрочные контракты по их развитию

Бизнес-коучам и консультантам, кто хочет быть востребованным на рынке, предлагать услуги с понятными и измеримыми результатами на основе оценки компетенций собственника и сотрудников

Бизнес-тренерам, кто хочет создавать эффективные программы для бизнеса, направленные на развитие тех аспектов компетенций, которые действительно в зоне развития сотрудников

На вебинаре Вы узнаете:

Как оценка компетенций усилит развитие вашей практики в нише карьеры и бизнеса

Как построить линейку своих услуг на основе оценки компетенций

Какие есть преимущества метода “интервью по компетенциям” по сравнению с другими методами  оценки компетенций сотрудников/клиентов

Что лежит в  основе метода интервью по компетенциям: как проводится, примеры вопросов и отчета по его результатам

Какие компетенции коучей/консультантов/тренеров помогут легче освоить метод с нуля

Как можно применять метод на практике: разбор кейсов

Как владение методом приближает к построению практики в рамках evidence-based подхода, который сейчас ценится в бизнес среде

В результате встречи Вы поймете:

Ведущие вебинара

Юлия Сапрыкина

  • Автор и ведущая тренинга «Интервью по компетенциям» 
  • Интервьюер с опытом более 15 лет (более 10 000 часов проведенных интервью), 80+ обученных специалистов в корпоративном формате;
  • Методолог и разработчик методик оценки и развития персонала;
  • Сертифицированный коуч ACC ICF, сертифицированный бизнес-тренер (Isaak Pintosevich Systems), НЛП-Практик (Высшая Школа НЛП Ю.Чекчурина, О.Парханович);
  • Участник и спикер международных научных конференций, автор научных статей; 
  • Опыт работы HR в бизнесе более 18 лет (ПАО “Росгосстрах”, АО “Группа Ренессанс страхование”,  “Билайн”), внешним консультантом 5 лет, опыт работы в онлайн-обучении 7 лет. 

Марина Некрестьянова

  • Коуч для лидеров и экспертов на этапе карьерного перехода
  • PCC ICF с 2021 года (1000+ часов), Эксперт коуч ФПКиН, член ICF и ФПКиН
  • Наставник по построению и масштабированию практики в коучинге
  • Бизнес-психолог, эксперт и управляющий партнер “Академии Бизнес-Психологии”
  • Член Ассоциации Бизнес-Психологии (ABP, UK)
  • Сертифицированный ментор-коуч (с 2017 года, 1000+ часов), ментор CoPracticum и Академии “5 призм”
  • ACE Coach Accelerator™ Enhanced Practicioner (2021)

Марина Некрестьянова

  • Коуч для лидеров и экспертов на этапе карьерного перехода
  • PCC ICF с 2021 года (1000+ часов), Эксперт коуч ФПКиН, член ICF и ФПКиН
  • ACE Coach Accelerator™ Enhanced Practicioner (2021)
  • Сертифицированный ментор-коуч (с 2017 года, 1000+ часов), ментор CoPracticum и Академии “5 призм”
  • Бизнес-психолог, управляющий партнер и тренер “Академии Бизнес-Психологии”
  • Член Ассоциации Бизнес-Психологии (ABP, UK)
  • Наставник по построению успешной личной практики в коучинге

Запись вебинара

Статьи от ведущих

Как стать востребованным коучем в нише карьеры и бизнеса?

В современном мире бизнес хочет видеть подтверждение того, что тот или иной метод будет работать. Это касается и коучинга. Бизнес и клиенты готовы платить за измеримые результаты. Поэтому в коучинге
Читать дальше

3 неочевидные ошибки в интервью по компетенциям

Знакома ли вам ситуация, когда после интервью вам сложно сделать вывод о сильных и слабых сторонах кандидата? Даже если вы опытный интервьюер, то возможны случаи, когда вы не до конца
Читать дальше

5 шагов подбора, если Вам сложно нанять продуктивного сотрудника

Вы нанимаете на работу нового сотрудника, на собеседовании он показывает себя исключительно с хорошей стороны: и продажи делал, и конфликты в коллективе решал, и с клиентами работал, и «глаза горят»,
Читать дальше

Как поможет метод интервью в работе коуча?

Реалии современного рынка коучинга таковы, что спрос на услуги коуча гораздо меньше, чем предложений от выпускников коучинговых школ. Чтобы стать более  востребованным коуч может расширить диапазон своих знаний и навыков
Читать дальше

ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?

Оставьте свои данные и мы свяжемся с Вами